2014年2月9—10日,德源藥業(yè)2014年度生產(chǎn)經(jīng)營工作會議在大浦會議中心召開。公司高層領(lǐng)導(dǎo)、各管理部門負(fù)責(zé)人,以及來自全國各地銷售分公司(辦事處)負(fù)責(zé)人參加了會議。
會議首先由李永安董事長向與會人員講解公司2014年營銷大綱的內(nèi)容。他從2014年度公司的銷售目標(biāo)計劃、辦事處的設(shè)立、銷售人員薪酬的設(shè)定,以及銷售代表的配置等方面進(jìn)行了透徹地講解,并提出了具體要求。
隨后,銷售分南、北區(qū)域?qū)?014年營銷大綱的內(nèi)容進(jìn)行了進(jìn)一步學(xué)習(xí),并結(jié)合各區(qū)域的具體情況,對完成2014年公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)應(yīng)當(dāng)采取的措施和方法進(jìn)行了討論和交流。
在全體會議上,陳學(xué)民總經(jīng)理回顧了2013年度公司的經(jīng)營工作,他以數(shù)據(jù)為依托,對公司2013年度各地區(qū)銷售目標(biāo)完成情況、重點醫(yī)院、VIP醫(yī)生建設(shè)情況等進(jìn)行了全面的分析和總結(jié)。陳總對公司在2013年度取得的各項成績給予了充分肯定,他希望大家在1月份實現(xiàn)經(jīng)營工作首月開門紅的基礎(chǔ)上,努力實現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo)全面增長。
會上,陳總與各分公司(辦事處)負(fù)責(zé)人簽訂了《2014年度銷售目標(biāo)責(zé)任書》;與公司各管理部門簽訂了《2014年度安全責(zé)任書》。各分公司(辦事處)總經(jīng)理、經(jīng)理(主任)還在會上分別向公司鄭重的做了承諾。
李永安董事長在會上對公司的管理者提出了新的要求。他要求管理者要重視學(xué)習(xí),不斷提高自身修養(yǎng);要明確管理者的責(zé)任和義務(wù),當(dāng)好下屬的老師、老板和親人。
上圖:陳總分析總結(jié)2013年度公司經(jīng)營工作。
上圖:陳總與六公司江堯春總經(jīng)理簽訂《2014年度銷售目標(biāo)責(zé)任書》。
上圖:三公司各辦事處經(jīng)理宣讀承諾書。